Inne artykuły

Stosunek pracy a prawa autorskie
2003-12-15
Wyobraź sobie, że jesteś pracownikiem działu analiz dużej firmy handlowej. Do twoich obowiązków należy przygotowywanie co tydzień raportów o sprzedaży. Twoi poprzednicy robili to mozolnie wklepując miliony danych do komputera. Ty jako wybitnie uzdolniona jednostka szybko orientujesz się, że właściwie to komputer wykona całą robotę za ciebie jeśli tylko napiszesz mu odpowiednio dobrany program.

Odpowiedzialność pracownika za szkodę
2003-12-22
Pracownik jak każdy rozsądny człowiek traci czasem odrobinę swego rozsądku czyniąc rzeczy nieprzemyślane oraz szkodliwe. Każdemu w końcu zdarzają się błędy i chwile słabości. Niestety podstawową zasadą zarówno prawa cywilnego jak i prawa pracy jest odpowiedzialność za wyrządzoną szkodę.

Przegląd zmian w Kodeksie Pracy wchodzących w życie 1 stycznia 2004r.
2004-01-06
1 stycznia 2004 weszła w życie ogromna nowelizacja Kodeksu Pracy. Zakres nowelizacji jest tak duży, że spokojnie wystarczyłoby materiałów na książkę (zmienionych zostało ok. 100 artykułów). Poniżej ograniczę się do wyliczenia podstawowych zmian, będącego jedynie sygnalizacją zmian w danym zakresie nie zaś ich omówieniem.

Mobbing
2004-02-10
Co powinieneś zrobić jeśli czujesz się poniżany i zastraszany w pracy. Czy uważasz że szef lub koledzy z pracy się nad tobą znęcają ? Jeśli każda myśl o pracy powoduje u Ciebie migrenę i ból brzucha to wiele wskazuje na to że jesteś ofiarą mobbingu.

Odprawa emerytalna i rentowa
2004-03-27
Spora część pracowników ze zniecierpliwieniem liczy dni i godziny dzielące ich od wymarzonej emerytury. Kiedy jednak ten dzień nadejdzie okazuje się, że rozstanie się z pracodawcą jest przeżyciem dosyć przykrym – i to pomimo tego, że ani pracy, ani też pracodawcy nigdy nie darzyliśmy nadmierną sympatią. Na otarcie łez otrzymamy odprawę emerytalną. W przypadku zaś przejścia na rentę – rentową.

Umowa o zakazie konkurencji
2004-03-29
Sytuacja, w której pracownik pracuje również dla konkurencji nie jest dla pracodawcy zbyt komfortowa. Unikniemy jej podpisując umowę o zakazie konkurencji. Oczywiście nie róbmy tego jeżeli nasz pracownik ma być podwójnym agentem ;).

 

 

porady prawne porady prawne porady prawne

 

Artykuły

• Urlopy

• Umowa o pracę

• Rozwiązanie

• Rodzicielstwo

• Czas pracy

• Emerytury i renty

• Inne

 

Informacje:

• Współpraca

• Nota prawna

• Kontakt

• Odnośniki